Neue Impulse für Ihre Führungspraxis

Setzen Sie in diesem Premium-Training weitab vom täglichen Handlungsdruck die Segel für Ihren Führungsalltag neu! Dieses Intensiv-Training auf dem Großsegler 'Eye of the Wind' bietet Ihnen hierfür den optimalen Rahmen. Weitab vom täglichen Handlungsdruck schärfen Sie Ihre Führungspersönlichkeit und entwickeln Ihren persönlichen Führungskurs für die nächsten Jahre.

Das Trainingskonzept

Reflektieren Sie Ihr Führungsverhalten in einer nicht alltäglichen Umgebung. Unterstützt durch neurowissenschaftliche Erkenntnisse, persönliche Standortanalysen, Feedback von anderen erfahrenen Führungskräften und von der Trainerin, erfahren Sie, was Sie als Führungskraft so erfolgreich macht und wie Sie Ihre Stärken und Kompetenzen weiter optimieren können. Der kleine Teilnehmerkreis ermöglicht kurze Coaching-Einheiten und dadurch eine besonders intensive und individuelle Auseinandersetzung mit Ihrer Führungsrolle.

Ihre entscheidenden Vorteile im Überblick

• Top-aktueller fachlicher Input: Sie erhalten ein Update zu aktuellen Managementkonzepten und entscheiden, was Sie in Ihr eigenes Führungskonzept aufnehmen.
• Perspektivwechsel: Sie erleben sich in praktischen Segelmanövern in unterschiedlichen Rollen und stärken Ihre Fähigkeit, unterschiedliche Blickwinkel einzunehmen sowie sich selbst zu reflektieren.
• Kollegialer Austausch: Sie treffen Führungskräfte in gleicher Position und gewinnen neue Impulse und Lösungsansätze für Ihre eigene Situation.
• Individuelles Coaching: Sie bekommen von der erfahrenen Trainerin professionelles und ehrliches Feedback zu Ihrer eigenen Führungspersönlichkeit und entwickeln diese weiter.

Ihre Referentin:  Angelika Westerwelle, GFC Consulting GmbH
Systemische Organisationsberaterin und –entwicklerin, Personalberaterin

Direkt nach dem Studium startete sie ihre Beraterlaufbahn bei Accenture (ex Andersen Consulting) zuerst als IT- und Prozessberater und zuletzt als Change Management Consultant. Nach fünf Jahren in Großprojekten entschied sie sich für die Selbständigkeit. Seitdem zählt sie Kunden wie Datev, Diehl, Engel & Völkers, Microsoft, Robinson, TÜV Nord u.v.m. zu ihrem Portfolio. Zuletzt war sie über vier Jahre in der Position der Bereichsleitung HR & Akademie für die weltweite Aus- und Weiterbildung bei Engel & Völkers verantwortlich.

Angelika Westerwelle ist eine erfahrene Beraterin und Unternehmerin, die sich durch ihre energievolle Art auszeichnet. Sie verfügt über fundiertes Wissen in der systemischen Organisationsentwicklung und Beratung sowie im Executive Coaching. Als Managementtrainerin und Coach wird sie aufgrund ihrer direkten, offenen und energievollen Kommunikation sehr geschätzt.